Bringen Sie ihr Unternehmen in den Flow
Engagement und Erfolg für alle Mitarbeitenden
Aus unserer eigenen unternehmerischen Praxis wissen wir, wie wichtig jeder und jede Einzelne für den Erfolg eines Unternehmens ist. FLOWIT hat den Anspruch alle Mitarbeitenden in ihren persönlichen Fähigkeiten zu unterstützen und zu fördern und Firmen nachhaltig voranzubringen. Egal wo Ihre Unternehmung aktuell steht, wir freuen uns, Sie auf der Reise zu begleiten – menschlich, fokussiert und frisch.
FLOWIT - entstanden aus der Praxis für die Praxis.
FLOWIT ist aus einem praktischen Problem im eigenen Familienunternehmen entstanden.
2017 Das Problem
Während der Planung der jährlichen Mitarbeitergespräche stellen Bilâl Tahris und Suat Demokan fest, dass die althergebrachte Methode nicht mehr in die Zeit passt. Als Antwort auf die veränderte Arbeitswelt und mit dem Anspruch eine veränderte Gesprächskultur im Unternehmen zu etablieren, entsteht FLOWIT.
2018 Die Lösung
Bereits die Implementierung der ersten funktionsfähigen Version (MVP) innerhalb der ARTEK AG erweist sich als durschlagender Erfolg. Die FLOWIT-Plattform wird über alle Unternehmensebenen hinweg genutzt und verbessert die Kommunikationskultur, sowie die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden wesentlich.
2019 Optimierung
Die niedrigschwellige Anwendbarkeit steht dabei im Fokus der Weiterentwicklung. Gemeinsam mit den Mitarbeitenden wird die Anwendung immer weiter überarbeitet und angepasst. Es kommen stets weitere Ideen für Funktionen und Möglichkeiten hinzu, wodurch FLOWIT zu einer immer ganzheitlicheren Plattform wird.
2020 Founding
Bereits zu diesem Zeitpunkt interessieren sich immer mehr externe Unternehmen für die Plattform. Im Dezember wird die FLOWIT AG gegründet, mit dem Ziel auch allen anderen Unternehmen die Möglichkeit zur aktiven Personalentwicklung zu geben. Das Kernteam bekommt laufend Zuwachs und formt sich über die kommenden Monate.
2021 Launch
FLOWIT wird durch ein inter-disziplinäres Team aus den Bereichen Data-Science und AI, Personalmanagement, Informatik, Wissenschaft und Unternehmensführung weiterentwickelt. Neue Features kommen hinzu. Ab Q3 2021 ermöglicht FLOWIT Unternehmen einen einfachen Zugang zu einer digitalen, hochagilen Form der Personalentwicklung.
Das Team hinter der Zukunft von HR und Personalentwicklung
Bei FLOWIT arbeitet ein interdisziplinäres Team vom Spezialisten aus HR, Psychologie, Wirtschaft und KI jeden Tag an der Zukunft der Personalentwicklung.
Dr. Yasemin Tahris
Co-Founder & Co-CEO
Bilâl Tahris
Co-Founder & Co-CEO
Hosam Shahin
Co-Founder & CSO
Stephan Müller
CTO
Advisory Board
FLOWIT wird durch ein hochkarätiges Advisory Board unterstützt.
Dr. Patricia Widmer
Vice Director Open Enrolment and Diversity, HSG
Dr. Pius Küng
Founder IFJ, Consultant & Lecturer
Suat Demokan
Global HR Business Partner Bühler Group
Sebastian Heinz
Co-Founder FLOWIT & CEO statworx & AI Hub FFA
Career
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