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Nicht ganz zufrieden mit den bisherigen Abläufen in unseren jährlichen Mitarbeitergesprächen, haben uns die zeitnahen Feedback-Optionen von flowit überzeugt. Wir sind besonders beeindruckt von der engen und engagierten Unterstützung bei der Erfassung unserer Unternehmenskultur im Tool sowie von der Bereitschaft, schnell und effizient auf neue Bedürfnisse zu reagieren. Dank der im System integrierten Erinnerungen wird jeder aufgefordert, seine gesetzten Ziele zu bewerten. In der Zwischenzeit ermöglichen anonym verteilte Umfragen dem Management, nahtlos am Puls der Zeit des Unternehmens zu bleiben.

Michael Gnädinger

CEO & Board Member

Mit flowit verlief die Implementierung bis zum Go-Live reibungslos. Besonders schätzen wir die benutzerfreundlichen Zusammenfassungen, die sowohl für Führungskräfte als auch für Mitarbeitende auf allen Ebenen leicht verständlich sind. Alle wichtigen Funktionen in einem digitalen Tool zu haben, spart uns nicht nur Zeit, sondern auch Nerven. Früher haben wir Prozesse auf Papier oder in Excel-Sheets abgebildet – jetzt ist alles auf einer Plattform integriert, was den gesamten Prozess von A bis Z deutlich effizienter macht. Dank flowit sind unsere Mitarbeitergespräche strukturierter und die Einhaltung von Deadlines hat sich erheblich verbessert. Wir können flowit uneingeschränkt weiterempfehlen.

Susie Klaey

Board of Managment Human Resources & Marketing

flowit hat uns mit seinem erstklassigen und innovativen Kundendienst überzeugt. Egal, mit welchem Anliegen wir auf das Team zukamen, wir wurden immer ernst genommen und es wurde alles daran gesetzt, unsere Wünsche umzusetzen. Vor flowit haben wir noch mit Excel und Word gearbeitet. Doch als KI immer mehr an Bedeutung gewann, war uns klar, dass wir auf neue Technologien setzen müssen. flowit war dank seiner einfachen Bedienung und den hervorragenden Bewertungen unsere erste Wahl. Wir haben flowit bereits weiterempfohlen, weil die Nutzung einfach Spaß macht. Die spielerische Bedienung und die beeindruckenden Auswertungen führen zu sofortigen Aha-Erlebnissen und nehmen uns viel Arbeit ab.

Nicole Wagner

HR Manager

Was ich an FLOWIT schätze, ist, dass es unserem Unternehmen individuelle Unterstützung bietet. Obwohl es sich bei FLOWIT um ein standardisiertes Tool handelt, ist es so konzipiert, dass es mühelos individuelle Anforderungen erfüllt. Dieses intelligente Tool ermöglicht eine individuelle Anpassung, und seine Flexibilität erstreckt sich auch auf unsere Mitarbeiter, die nicht am Arbeitsplatz arbeiten.

Ursula Rufer

Head of HR Development/Projects

Was uns am der flowit-Lösung besonders gefällt, ist die intuitive Bedienung. Das ist nicht nur für uns im Backend wichtig, sondern auch für alle Mitarbeitenden. Ein tolles Praxisbeispiel ist, dass das Tool automatisch verschiedene Sprachen übersetzt. Bei fast 70 Nationalitäten in unserem Unternehmen sind wir auf diese Funktion angewiesen, um sicherzustellen, dass jede Person in der eigenen Muttersprache teilnehmen kann. flowit hilft uns sehr, indem es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, die Fragen besser zu verstehen und in der Muttersprache zu antworten.

Flavia Giger

Staff Development

Wir haben noch vieles vor mit flowit. Unter anderem möchten wir verstärkt das Modul Growth von flowit nutzen. Das ist eine E-Learning-Plattform, mit der wir unsere Mitarbeitenden umfassender befähigen und unsere Unternehmenskultur vermitteln können. Durch die Mitarbeitendenumfragen können wir stets herausfinden, wo der einzelne Mitarbeitende steht, und unser Unternehmen entsprechend steuern, damit wir optimal für unsere Mitarbeitenden agieren.

Manuel Wiesner

Co-CEO

flowit hat unsere Erwartungen in jeder Hinsicht übertroffen. Das Tool ist äußerst intuitiv und der Support reagiert schnell und zuverlässig. Von Anfang an hat sich das flowit-Team die Zeit genommen, uns persönlich zu betreuen und dafür zu sorgen, dass wir uns gut aufgehoben fühlten. Die Implementierung verlief reibungslos und wir konnten alle Mitarbeiter sofort einbeziehen und wertvolle Erkenntnisse gewinnen.

Stephan Senn

Co-Founder

Das Alterszentrum Obere Mühle AG Lenzburg ist bestrebt, dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken und sich von allen externen Dienstleistern zu distanzieren und gleichzeitig die interne Mobilität zu fördern. flowit unterstützt uns dabei, unseren bestehenden Mitarbeitern Aufmerksamkeit und Wertschätzung zu schenken. Zuvor hatten wir einen von oben nach unten gerichteten Führungsstil, von dem wir mit flowit abrücken wollten. Die Zusammenarbeit mit dem Customer Success Team ist äußerst angenehm. flowit ist unsere Wahl, weil wir ein zentrales Tool haben, mit dem wir agil und transparent mit Daten arbeiten, wovon beide Seiten profitieren.

Marisa Bieri

Head of Services

Wir haben uns für flowit entschieden, weil es innovativ und benutzerfreundlich ist. Wir sind sehr zufrieden mit flowit. Die Bewertungsfunktion vereinfacht das Feedback und fördert die Transparenz. flowit hat unsere Personalentwicklung durch klare Kommunikation verbessert. Das Tool bietet bessere Einblicke in Umfragen und stärkt unsere Feedback-Kultur, wodurch die Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung erhöht werden. Wir können flowit aufgrund seiner umfassenden Berichterstattung über Personalentwicklung nur empfehlen. Darüber hinaus ist das Support-Team sehr hilfsbereit, offen für Vorschläge und schnell in der Umsetzung.

Swen Faes

HR-Manager

Als jemand, der sich intensiv mit der Personalabteilung befasst, schätze ich flowit besonders für seine modernen Herangehensweisen. Die Art und Weise, wie das System HR-Wissen mit den Möglichkeiten der künstlichen Intelligenz kombiniert, ist einzigartig auf dem Markt und spricht mich persönlich an. Ein weiteres Plus von flowit ist die einfache Bedienung. Es ist einfach einzurichten und erfordert keine erheblichen IT-Ressourcen. Dies macht es zu einer praktischen Lösung für Unternehmen jeder Größe. Was mir besonders gefällt, ist, wie intuitiv Feedback und Lernen im Arbeitsalltag verankert sind. Anstatt einmal im Jahr abgehakt zu werden, werden diese Aspekte in den Tagesablauf integriert.

Sandra Wittmer

CEO/Owner

flowit ist ein einzigartiges Tool, das alle im Unternehmen einbezieht, aber auch, was die Konzentration auf Kompetenzen und Fähigkeiten angeht und nicht nur auf Lebensläufe und Profile. Sie wollen Menschen mit einer neuen KI-Technologie fördern, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht. Ich denke, diese Kombination ist einfach einzigartig und definitiv etwas für die Zukunft.

Dr. Patricia Widmer

Vice Director Open Programmes and Diversity

Wir hatten schon immer eine flache Hierarchie, was bedeutete, dass zwei Manager zusammen für rund 50 Mitarbeiter und 25 Jahresabschlüsse pro Jahr verantwortlich waren. Darüber hinaus waren die Interviews ineffizient und ineffektiv. Seitdem hilft uns flowit nicht nur im Bereich des Performance Managements, sondern sorgt gleichzeitig für eine gute Kommunikation bei internen Themen.

Alesix Yañez

CEO & Board Member

Durch den Ersatz von Formularen auf Papierbasis durch ein digitales System verzeichnete BERNINA bei unseren jährlichen Leistungsbeurteilungen eine deutliche Effizienzsteigerung. flowit erwies sich als die perfekte Lösung, da es mehrsprachige Unterstützung bot und die Zielverfolgung nahtlos integrierte. Diese Transformation hat es uns ermöglicht, unsere Prozesse zu rationalisieren, die Kommunikation zu verbessern und die Gesamtleistung zu steigern.

Reto Rutz

VP Human Resources

In unserer Gemeinde war der Übergang von der jährlichen zur fortlaufenden Planung von entscheidender Bedeutung. Mit flowit haben wir eine kontinuierliche Anpassungsfähigkeit ermöglicht und gleichzeitig sichergestellt, dass jeder Mitarbeiter seine Fähigkeiten unter Beweis stellen kann. Trotz unserer sprachlichen Vielfalt und unserer unterschiedlichen Hintergründe stellt flowit sicher, dass alle gleichermaßen erreicht und geschätzt werden. Wir haben uns für flowit entschieden, weil es inklusiv und gleichberechtigt anerkannt ist.

Susanne Fahrni

Head of Presidential Affairs Department

Was ich an flowit schätze, ist, dass es unser Unternehmen persönlich unterstützt. Obwohl flowit ein standardisiertes Tool ist, ist es so unkonzipiert, dass es mühelos individuelle Bedürfnisse erfüllt. Dieses intelligente Tool ermöglicht Anpassungen und seine Flexibilität erstreckt sich auch auf unsere Mitarbeiter, die keine Desktop-Mitarbeiter sind.

Ursula Rufer

Head of HR Development/Projects

flowit hat meine Erwartungen übertroffen, indem es sich mit seiner KI-gesteuerten Anpassung nahtlos an die individuellen Bedürfnisse unseres Unternehmens anpasste. Es war eine erfrischende Abwechslung gegenüber herkömmlicher Software, an die sich Unternehmen anpassen müssen. Die Implementierung verlief reibungslos, zuverlässig und verbesserte unsere Prozesse erheblich. Sie zeichnete sich durch eine Mischung aus Standardisierung und individueller Anpassung aus. flowit ist ein Beweis dafür, wie KI Softwarelösungen revolutionieren kann, indem sie flexibel auf individuelle Geschäftsanforderungen zugeschnitten werden.

Ueli Zehnder

Chief Human Resources Officer

Wir suchten mit flowit nach einer unkomplizierten Lösung, die über herkömmliche Mitarbeiterbefragungen hinausgeht — kurz, leicht zugänglich und agil. Es erreicht unter anderem unsere vielfältigen Mitarbeiter in Büros, in der Gastronomie und im Handwerk. Was auffällt, ist der außergewöhnliche Kundenerfolg, der einen reibungslosen Betrieb mit schnellen, professionellen Antworten sicherstellt. Die KI-Unterstützung ist beeindruckend personalisiert und fördert eine herzliche Kommunikation in unserer Muttersprache.

Annina Krähenbühl

Stv. Head Human Resources